2012年12月6日，由新浪网主办的“2012中国教育盛典”在北京隆重召开，全国优秀教育机构、行业领袖、专家名人、教育学者以及百余家主流媒体齐聚一堂，围绕 “education3.0—移动互联时代的中国教育”活动主题，共同回顾了2012年教育界重大事件，探讨行业未来发展趋势。北大青鸟APTECH再获殊荣，以绝对优势夺得“最具就业竞争力职业培训机构”重磅大奖。

据了解，新浪网教育频道“中国教育盛典”已连续举办了五年，一直致力于为公众呈现最具权威和公信力的榜单。北大青鸟APTECH作为紧贴互联网发展潮流的 IT职业教育机构，在涉及职业培训、商学院、外语培训、儿童教育等18个领域的参选机构中脱颖而出，综合网络口碑、媒体公信力和硬件实力，赢得网友、媒体和专家三个部分的投票，成为2012年教育领域“最具就业竞争力职业培训机构”。

实际上，对于现代职业教育而言，保证高就业率不仅是获得消费者信赖的关键，更是企业保持持续竞争优势的必要条件。北大青鸟APTECH十多年来一直秉承 “教育改变生活”的企业理念，依托北京大学雄厚的教育资源，通过“特许加盟”和“院校合作” 两大经营模式，源源不断地为IT行业输送了50余万IT精英，帮助很多人解决了就业难题。

十八大报告提出，要推动实现“更高质量的就业”。相较于传统教育，职业培训一直以“就业导向”为基本政策，而未来职业培训的方向将集中在如何实现高质量就业。作为国内最早进入IT培训领域的企业，北大青鸟APTECH以强大的课程产品研发实力从根本上保证了学员的高质量就业。

北大青鸟APTECH常务副总裁孙群田表示，IT培训必须把“有效对接企业需求”作为研发教育产品的根本宗旨。据了解，目前北大青鸟APTECH全部产品采用“逆向式课程设计”理念，包括ACCP、BTEST、BENET、学士后等在内的多项课程，在研发阶段就开始对多家IT企业进行需求调研，结合企业的招聘需求及岗位工作需求，进行课程的开发与设计。

快节奏的工作方式下，企业需要“即招即用”的实用性人才，北大青鸟APTECH课程知识结构恰恰能够直接还原企业的真实需求。培训过程中，学员在接近真实的虚拟职场环境中进行实战演练，获得与实际工作相差无异的工作经验。所以学员一旦进入企业，马上就可以进入工作状态。

业内专家分析，在职业教育发展的重要阶段，北大青鸟APTECH都凭借敏锐判断力领先一步，才成就了今天行业第一品牌一路领先的格局。而面对未来行业对高质量就业的要求，北大青鸟APTECH早已将优势由课内延伸到了课外，形成了全覆盖的竞争优势。

北大青鸟APTECH在2012年重磅推出“终身就业保障体制”，形成了线上和线下的强势覆盖。北大青鸟APTECH在业内率先提出“终身职业教育”核心理念，搭建在线就业平台，汇集了多家优秀企业的人才招聘信息和优秀青鸟学员的求职信息。学员可以通过在线平台，获得包括经验技术分享、企业招聘信息、职业规划指导等最新的就业服务信息。

在线下，北大青鸟APTECH 通过“梦想职通车活动”、“企业联合就业服务”等多项活动，实现了企业、学员和培训机构的多方共赢。通过和多家IT 企业联合，北大青鸟APTECH与IT企业共同搭建招聘平台，为学员扩展了多条就业途径。

与会专家表示，职业培训作为中国教育的重要组成部分，其快速、灵活、高效的人才培养模式为IT行业发展提供了大量精英。随着网络时代快速发展，职业培训机构更要注重就业竞争力的提升，在课程设计及就业服务等方面打造由内而外的双提升。北大青鸟APTECH精而专的课程设计、细而全的就业服务体系，成功抢占了就业竞争力的制高点，也为整个教育行业树立了标杆。